3 avantages importants de l'organisation informelle

Voici les avantages de l'organisation informelle:

(1) communication efficace:

En l'absence de tout cours défini, c'est un système de communication efficace. Les messages peuvent être rapidement transmis d'un endroit à un autre à l'aide de ce système.

Courtoisie d'image: efa-aef.eu/upload/ck/Dialogue_on_papers.jpg

(2) Satisfaire les besoins sociaux:

Dans l'organisation informelle, les personnes ayant des idées et des idées similaires forment un groupe à part. Toutes les personnes du groupe se tiennent les unes les autres pour toutes les questions organisationnelles ou personnelles.

(3) Atteint les objectifs organisationnels:

Ici, il n'y a pas de pression d'organisation formelle. Dans l'organisation informelle, les subordonnés soumettent leurs idées aux supérieurs sans crainte ni hésitation. Cela aide les supérieurs à comprendre leurs difficultés et on cherche une solution immédiate au problème. Les problèmes étant facilement résolus, il devient plus facile d'atteindre les objectifs de l'organisation.